Контакты
Адрес: г. Самара, ул.Заводское шоссе, 18, к. 9317
Контактный телефон: (846) 255-68-45
E-mail:
Режим работы:
| пн-чт с 8:30 до 17:30 | обед с 12:00 до 12:48 |
| пт c 8:30 до 16:30 | обед с 12:00 до 12:48 |
| вс выходной |
Заведующий кафедрой: Кремнев Аркадий Александрович, доцент к.э.н.
О кафедре
Кафедра «Управление персоналом» является правопреемницей кафедры «Социальные технологии и право», которая была создана в 2002 г.
Основной целью кафедры являлась концентрация научно-методического и педагогического потенциала вуза в деле подготовки специалистов по актуальным специализациям «Управление персоналом» и «Правовое регулирование хозяйственной деятельности в рамках специальности 080502 «Экономика и управление на предприятии» (железнодорожный транспорт).
В 2005 г. в вузе была открыта подготовка по специальности 080505 «Управление персоналом», а кафедра определена в качестве выпускающей по данной специальности. По инициативе кафедры в УМО вузов России в области образования по менеджменту была открыта специализация «Управление персоналом на железнодорожном транспорте».
В 2010 г. на кафедре осуществлен первый выпуск специалистов – менеджеров по управлению персоналом.
В 2011 г. на кафедре открыта подготовка бакалавров по направлению 080400.62 «Управление персоналом». С 1 сентября 2016 г. кафедра переименована в кафедру «Управление персоналом».
В 2021 году кафедру возглавил к.э.н., доцент Кремнёв Аркадий Александрович.
Учебно-методическая деятельность
Кафедра располагает высококвалифицированным профессорско-преподавательским составом, позволяющим эффективно осуществлять учебно-методическую деятельность, обеспечивать высокий уровень профессиональной подготовки студентов.
Коллективом кафедры осуществляется учебно-методическая деятельность по реализации основных профессиональных образовательных программ высшего образования по направлению 38.03.03 «Управление персоналом». Кафедрой при активном участии работодателей постоянно ведется работа по актуализации реализуемых образовательных программ и разработка новых.
Преподаватели кафедры постоянно совершенствуют педагогическое мастерство, выступают с докладами на международных и всероссийских конференциях, повышают квалификацию путем прохождения стажировок, курсов повышения квалификации на крупных предприятиях, участвуя в специализированных программах подготовки и переподготовки научно-педагогических кадров.
В соответствии с требованиями ФГОС к подготовке кадров для реализации компетентностного подхода преподаватели кафедры широко используют в учебном процессе активные и интерактивные формы проведения занятий, позволяющие студентам лучше усвоить материал, развить творческое мышление, сформировать профессиональные навыки и навыки командной работы. Большое внимание уделяется прикладному характеру передаваемых слушателям знаний, навыков и умений.
Потребность в специалистах по управлению персоналом существует как на железнодорожном транспорте, так и в других отраслях российской экономики. Поэтому выпускники кафедры работают в кадровых подразделениях предприятий ОАО «Российские железные дороги», в ПАО ВТБ, ПАО Сбербанк, на предприятиях и в организациях различных форм собственности.
Кафедра активно взаимодействует со службой управления персоналом Куйбышевской железной дороги – филиала ОАО «Российские железные дороги», работники которой принимают участие в учебном процессе и работе по итоговой аттестации выпускников кафедры. В свою очередь основная масса студентов направления подготовки «Управление персоналом» проходят производственную практику на предприятиях железнодорожного транспорта, выполняют курсовые и выпускные работы по тематике предложенной службой управления персоналом Куйбышевской железной дороги.
Председателем Государственной экзаменационной комиссии по защите выпускных квалификационных работ является Рязанова О.Н. - начальник службы управления персоналом Куйбышевской железной дороги.
В составе комиссии также работают:
1. Хитрик В.В. – заместитель начальника Куйбышевской дирекции по ремонту пути – структурного подразделения Центральной дирекции по ремонту пути – филиала ОАО «РЖД»,
2. Усов В.Н. – начальник дирекции социальной сферы Куйбышевской железной дороги,
3. Шмелёв М.Д. - заместитель начальника Куйбышевской дирекции моторвагонного подвижного состава (по кадрам и социальным вопросам).
Научная деятельность
Научным направлением кафедры «Управление персоналом» является «Изучение регулирования инновационных форм социально-трудовых отношений в экономике».
Под руководством д.э.н., профессора Гагаринской Галины Павловны 23.12.2021 г. в диссертационном совете Крымского федерального университета имени В.И. Вернадского Хоровинниковой Е.Г. была защищена диссертация на соискание степени кандидата экономических наук на тему: «Функциональный подход к управлению трудовой деятельностью персонала в условиях цифровизации».
В настоящее время на кафедре ведется научная работа по следующим темам:
1. «Механизм адаптации деятельности промышленной организации на примере Казахстана» - аспирантом 2 года обучения Абдуловой Т.Г.;
2. «Обеспечение конкурентоспособности малых и средних предприятий сферы услуг в условиях цифровизации Краснодарского региона» - аспирантом 1 года обучения Ераносяном Э.А.
3. «Повышения качества управления трудовыми ресурсами на предприятиях сферы услуг в условиях цифровой экономики на примере Краснодарского региона» - аспирантом 1 года обучения Курочкиным Н.О.
4. «Обеспечение конкурентоспособности организаций промышленной археологии Самарского региона в условиях цифровой экономики» - аспирантом 1 года обучения Фадеевым В.В.
Внеучебная воспитательная работа кафедры
Внеучебная деятельность профессорско-преподавательского состава кафедры направлена на формирование нравственных, общекультурных, гражданских и профессиональных качеств личности будущего специалиста.
Основной целью внеучебной деятельности кафедры является развитие активности личности студента, создание необходимых условий для раскрытия его творческих способностей и самореализации, оказание поддержки и помощи студентам в развитии их способностей в решении возникающих проблем.