В СамГУПС состоялась конференция трудового коллектива
На конференции работников и обучающихся университета, которая проходила 26 февраля, обсуждались актуальные вопросы по выполнению стратегии развития университетского комплекса, коллективного договора СамГУПС по итогам 2019 года, а также состоялись выборы нового состава членов Ученого совета.Говоря о реализации основных положений стратегии развития СамГУПС на период 2019-2024 годы, ректор университета И.К. Андрончев подробно остановился на главных достижениях в работе по итогам 2019-го года, а также обозначил наиболее важные вопросы, которые стоят на повестке 2020 года. В частности, Иван Константинович подробно изложил собственную концепцию развития вуза, обозначенную аббревиатурой 3 «Т». Во-первых, это главный ориентир на поиск и «взращивание» талантов, как среди абитуриентов, так и среди студенчества и молодых ученых университетского комплекса. Во-вторых, это повышение уровня профессиональной подготовки. Третью неотъемлемую составляющую этой концепции ректор видит в творческом подходе к развитию науки и инноваций. При этом ректор рассчитывает двигаться к цели с командой единомышленников в составе корпуса «талантов». Одна из приоритетных целей вместе с командой вывести СамГУПС в ТОП-100 лучших вузов России!
Наша справка:
Цель Проекта 5-100 – максимизация конкурентной позиции группы ведущих российских университетов на глобальном рынке образовательных услуг и исследовательских программ. 21 российский университет – участник Проекта и победитель конкурса отбора на предоставление государственной поддержки. Университеты – участники Проекта отчитываются о выполнении своих программ повышения конкурентоспособности перед международным Советом и Министерством образования и науки Российской Федерации. Важными условиями предоставления университетам субсидии является выполнение ими планов мероприятий «дорожных карт», в том числе вхождение в мировые рейтинги университетов, а также обеспечение университетами софинансирования из внебюджетных средств.
Правительство и министерство образования России заинтересованы в участии в Проекте ТОП 5-100 отраслевых вузов, которые представляют транспортную сферу и агропромышленную сферу Российской Федерации. Планируется, что с 2021 года не менее 30 университетов (как минимум по одному из каждого федерального округа страны) станут участниками новой программы повышения конкурентоспособности, которая будет преемником Проекта ТОП 5-100, и смогут рассчитывать на государственную поддержку. В 2020 году средства господдержки в размере свыше 10 млрд рублей выделены 21 российскому вузу, как сообщило Министерство науки и высшего образования РФ.
Хорошим стартом к намеченной цели стало открытие в этом году в СамГУПС «Авторских классов» по двум программам подготовки - «Инновационные методы и средства диагностики оценки и контроля состояния объектов и устройств железнодорожного пути» и «Энергоэффективность систем тягового электроснабжения». В стадии реализации - модернизация направлений целевой подготовки основных образовательных программ, формирование университетских центров компетенций, а также внедрение корпоративных компетенций ОАО «РЖД» в образовательные программы вуза.
Что касается творческого подхода к развитию научных исследований и инноваций, то здесь тоже есть определенные достижения – в ходе презентации проектов на прошлогодней транспортной неделе в столице команда ученых СамГУПС сумела-таки удивить компетентных гостей и участников «ТранспАрта» проектами VR, реализация которых выполнена на базе нашего головного вуза. А задачу номер один на 2020 год ректор видит в том, чтобы сформировать единое научно-образовательное пространство университетского комплекса под названием «Цифровой университет». В этом комплексе получат постоянную прописку не только современные локомотивы с «умными смотровыми канавами», но и лаборатории будущего с диагностическими приборами и компьютерным оборудованием.
После ответов на вопросы, прозвучавшие от делегатов конференции, поступило предложение признать отчет ректора удовлетворительным. За такое решение делегаты проголосовали единогласно.
Очень ответственную миссию по выборам нового состава Ученого совета на ближайшие пять лет предстояло выполнить делегатам конференции трудового коллектива. Первый проректор В.В. Асабин, которому выпала честь быть модератором мероприятия, объяснил присутствующим, что в состав Ученого совета университета входят по должности – это представители ректората, профсоюзных организаций и деканы факультетов. А остальных выбирают в соответствии с протоколами собраний трудовых коллективов, которые они представляют. Виталий Викторович огласил список, в составе которого значился 21 человек. Почти все кандидатуры – за редким исключением – получили единодушную поддержку при голосовании.
По итогам мероприятия поздравления принимали Ю.И. Барсукова, В.И. Варгунин, Д.Я. Носырев, Н.В. Пшениснов, А.А. Тюгашев, Л.И. Чирикова и многие другие.
Об итогах выполнения коллективного договора СамГУПС в 2019 году делегатам конференции рассказал председатель профкома работников В.П. Маслов. По мнению профсоюзного лидера, все основные статьи коллективного договора в целом выполнены. К числу самых важных достижений, по мнению Валерия Петровича, прежде всего надо отнести повышение зарплаты представителям профессорско-преподавательского корпуса. Об этой проблеме говорилось давно, а решена она была только в 2019 году, когда кресло ректора занял И. К. Андрончев. Кроме основного заработка работникам вуза предоставляется «социальный пакет», в составе которого есть и стимулирующие надбавки за работу, и поощрения в связи с памятными датами, а также целый пакет материальной помощи при разных случаях жизни – поощрении юбиляров, при рождении детей, выполнении ритуальных услуг и т. д. Не только работники, но и пенсионеры вуза могут бесплатно пользоваться бассейном и тренажерным залом физкультурно-оздоровительного центра СамГУПС. А еще Валерий Петрович напомнил, что в настоящее время члены профсоюза могут принять участие в процессе подготовки нового отраслевого соглашения, которое разрабатывается для учреждений железнодорожного транспорта, подведомственных Федеральному агентству железнодорожного транспорта на 2020-2022 годы. Если у кого-то есть предложения по совершенствованию защитных функций профсоюза, их можно направлять в профком. Отчет В. П. Маслова признали удовлетворительным.
Затем выступил начальник административно-правового управления СамГУПС А.И. Кветкин по изменениям в Уставе университета. Александр Иванович доложил, что в силу сложившихся обстоятельств, требуется внести изменения в пункт 7.14 – при нынешней редакции возникают определенные помехи в работе коллектива Центра транспортной безопасности. Точку зрения юриста делегаты поддержали единогласно.
Ректор СамГУПС И. К. Андрончев поблагодарил всех присутствующих за плодотворную работу и поздравил новый состав Ученого совета с избранием.
ТАТЬЯНА ПАРХАЧЕВА.
27.02.2020